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03-5222-5111
株式会社公文教育研究会 様
「内定者の段階から『自ら学ぶ力』を育む」
教育・学習支援業・1,000人以上・近畿
自立自走/主体性
映光産業株式会社 様
「研修の動機づけ」で学び続ける文化を醸成
専門・技術サービス業・51～100人以下・関東・近畿
チームビルディング
株式会社大林製作所 様
「生産第一」の現場で研修受講率100%達成
製造業・51～100人以下・関東
株式会社ダイナワン 様
成長意欲を生む学びの仕組み構築
卸売業・小売業・51～100人以下・関東
生産性
株式会社ゴトウスバル 様
360度サーベイで店長のマネジメントに対する自己認識を高め、組織の成長の土台つくる
卸売業・小売業・51～100人以下・中部
リーダーシップ
オムロン太陽株式会社 様
多様な社員の自律的なキャリア形成を支援
製造業・51～100人以下・九州・沖縄
ビジョンの理解・伝達
株式会社コーチョー 様
ビジネススキルの基礎力強化を目指し、階層別教育を導入
製造業・101人～500人以下・中部
教育体系の構築
株式会社ライフスクエア 様
目標達成のため、管理職による「発信力」を強化
建設業・51～100人以下・関東
マイクロウェーブファクトリー株式会社 様
オンライン×ライブ配信型の研修で "他流試合"を重ねてビジネススキルを強化
製造業・50人以下・関東
ヤブサキ産業株式会社 様
全社員で理念浸透・ビジョン実現に向かう機会を創出。人の成長を組織の成長へと進化させ、働く人を幸せにするヤブサキビジョン
卸売業・小売業・101人～500人以下・関東
池田金属工業株式会社 様
商材の専門知識に勝る自分たちの強みを創出し、強みを伸ばして活かす組織づくりを
製造業・卸売業・小売業・51～100人以下・近畿
東海岡谷機材株式会社 様
モノ売りからコト売り実現は言葉以上に難しい。専門スキルを属人化させない組織のつくり方
*日本マーケティング機構調べ調査概要：2021年4月ブランドイメージ調査
